{{ $t('FEZ002') }} 人事室|
| 新竹市政府 書函 |
| 地址：30051新竹市中正路120號 承辦人：莊雅馨 電話：03-5216121#552 電子信箱：010343@ems.hccg.gov.tw |
|
受文者：新竹市東區關埔國民小學
|
| 發文日期： | 中華民國112年2月17日 |
| 發文字號： | 府人考字第1120028040號 |
| 速別： | 普通件 |
| 密等及解密條件或保密期限： |
| 附件： | 如說明七 （376580000A_1120028040_ATTACH1.pdf、376580000A_1120028040_ATTACH2.doc） |
| 主旨： | 為辦理本府112年模範公務人員選拔及表揚作業，請遴薦適格人員參加選拔，並於112年3月10日(星期五)前函送本府審議，請查照。 |
| 說明： |
| 一、 | 依據「新竹市政府表揚模範公務人員實施要點」(以下簡稱本要點）辦理。 |
| 二、 | 請依下列規定辦理遴薦作業： |
| (一) | 遴薦資格條件：被遴薦者須係依公務人員任用法及相關法令進用之公務人員(含約聘、約僱人員)，最近3年品行優良且符合本要點第3點所列積極資格之一，且並未有本要點第4點所列之消極資格情事。 |
| (二) | 作業方式： |
| １、 | 遴薦之人員應先由所屬機關學校之人事、政風單位查明有無本要點第4點各款情事後，並經考績委員會審議通過後函送本府。 |
| ２、 | 112年新竹市政府模範公務人員遴薦表及事蹟簡介表請各檢附正本1份及影本11份，如有相關證明文件亦請檢附影本11份函送本府(遴薦表及事蹟簡介表電子檔請併寄至承辦人信箱)，俾於初審後提交本府考績委員會審議。 |
| 三、 | 為因應人口結構少子化趨勢，「育嬰留職停薪者」不以連續在職為要件，如因育嬰留職停薪致遴薦前3年有年中辦理另予考績或無考績時，請於遴薦表該年度欄填列。 |
| 四、 | 遴薦人選應以具體事蹟為考量，並應本寧缺勿濫原則，從嚴慎選。又如遴薦2人以上，請排列優先順序並於遴薦表備註欄敘明。 |
| 五、 | 獲選本府模範公務人員者，頒給獎狀及最高新臺幣5萬元獎金，並給予公假5日，且另擇優遴薦參加行政院模範公務人員選拔(不含約聘、約僱人員)。 |
| 六、 | 又各機關(學校)對所遴薦人員，在本府核定前，如發現有不適宜遴薦之情事發生，應報請本府撤銷其推薦；已核定為模範公務人員，如有不實之情事，由本府撤銷其資格，並追繳已領受之獎狀及獎金，尚未實施之公假不予實施。 |
| 七、 | 檢附新竹市政府表揚模範公務人員實施要點、112年新竹市政府模範公務人員遴薦表及事蹟簡介表各1份。 |
| 正本： | 新竹市政府各處暨所屬機關學校(本府人事處除外) |
| 副本： | 新竹市政府人事處 |
{{ $t('FEZ003') }} 2023-02-20
{{ $t('FEZ014') }} 2023-03-22|
{{ $t('FEZ004') }} 2023-02-20|
{{ $t('FEZ005') }} 166|